Utbildningsfonden - Att spara till en yngre generation

Det är många som funderar på hur de kan påbörja ett sparande till nästa generation, och enklaste tipset är väl att månadsvis köpa nån billig indexfond för en del av barnbidraget i en kapitalförsäkring eller en ISK på t ex Avanza.

Partay?

Startas ett sparande i barnets eget namn så får de full kontroll på detta på 18-årsdagen, vilket kan leda till fin semester med polarna på Cypern, ny bil eller en packe nya tv-spel. Det kan alltså vara listigt att spara i eget namn och på så sätt kunna fortsätta att spara några år till och sen överlämna gåvan vid valfri mognadstidpunkt om en nu vill försöka styra vad pengarna ska användas till. Förhoppningsvis har mottagaren fått en introduktion till sparande och börsen innan 18-årsdagen och är då väl förberedd när de får gåvan.

Utbildningsfonden?

Jag har begåvats med ett större antal syskonbarn och vill såklart se till att de får upp ett intresse för både aktier och sparande. Således startade jag Utbildningsfonden, en ISK i mitt namn som fylls på vid varje födelsedag och julafton. Nu tänker ni kanske "Det var ett smart sätt att slippa flänga runt med födelsedagspresenter, julklappar och annat slit och/eller släng i tid och otid!", och som den late äldre släkting jag är så säger jag inte emot.

Utbildningsfonden investerar främst i utdelande aktier och absolut inte i "träd i afrika". Lagom till midsommar varje år får förmånstagarna ansöka om utbildningsbidrag. Utbildningsbidraget utgörs av årets aktieutdelningar, och den del som inte delas ut som bidrag återinvesteras i Utbildningsfonden. Kreativitet i ansökningarna uppmuntras, och det ska skickas in handskrivet på papper med bild på förmånstagaren. Typiskt ska bidraget gå till utbildning, t ex litteratur (0 ansökningar hittills), resor (0), musikinstrument (1), eller robotar (n). När åldern på förmånstagarna går upp så tror jag även att ansökningarna kommer att bli ännu mer kreativa.

Förmånstagarna "äger" Utbildningsfonden tillsammans med lika stora delar, och när det tillkommer förmånstagare så fylls Utbildningsfonden på med motsvarande del för att undvika utspädning. Vid mogen ålder kan förmånstagare ansöka om att avsluta förmånen och får då ut sin del av Utbildningsfonden. Tanken är då att de har fått smak på både utdelningar och Berns så att de vill starta ett eget sparande. Förhoppningsvis med en rejäl grundplåt.

Detta upplägg gör det lätt för mig att spara till mina syskonbarn på ett någerlunda rättvist sätt, även om det premierar de som är aktiva med sina ansökningar under förmånsperiodens gång.

Tips gärna om ännu fiffigare sparsätt till yngre släktingar!